返回第576章 个人助手app(2 / 2)我有一个废土世界首页

人工智能开始深度参与城市管理,其优势显而易见。

比如在决策时,人工智能不但能够理解并分析复杂的政治、经济和社会问题,而且没有任何私心,不存在利益纠葛,能够为决策者提供最佳方案。

金融领域,工程招标领域,教育领域,治安……人工智能都能发挥作用,

可以说,只有想不到,没有做不到。

……

外界的纷纷扰扰也影响到了陈晓的生活,他几乎不再抛头露面,甚至连花边新闻也没有了。

之前的明星八卦更是消失不见。

以至于时间长了,在很多网民眼中,他的印象开始变得模糊起来。

……

有人说他眼界高远,“当其他企业家还在努力形成世界观时,他已经形成了宇宙观”,多领域布局,时刻挂念着全人类的命运和地球的未来,

也有人说他缺乏同情心,对下属简单粗暴,容易记仇,为人粗俗而又反复无常,在生产线上急躁冒进,在会议室里搞一言堂,甚至一夜之间调整整个管理层,

还有人说他虽然不仰望心空(推广清洁能源,筹划殖民火星),却致力于人类永生和打造虚拟世界,为人类谋划新的出路,

……

但无论如何,他的成就举世瞩目。

他在科学原理、生产经营和个人能力方面,都展现出了过人的才华。

举目四望,既有对成功者滔滔不绝的赞美声,也有对他想要打碎一个旧世界的警惕,

这是一个复杂的人。

些许花边新闻不但没有损害到他的形象,甚至增加了不少传奇色彩。

……

2026年,整个一年,除了人工智能的纷纷扰扰外,互联网的热点就是“陈氏”商业帝国的人员调整。

从高管到普通员工,从上市公司到创新企业,从技术到管理……涉及人员多达数十万,

以至于有不少失意者在网上吐槽“陈晓”暴君,听不进任何劝说,做事不讲规矩,不讲策略……

很多人都是上午还在办公室坐着喝茶,下午就被派到了一线施工……

各种怨气、混乱、抗拒层出不穷,

(当然,离职的很少,整个“陈氏”集团的待遇在圈子内是数一数二的。)

……

然而,陈晓对于混乱不为所动,坚定不移的推进着改革。

即使有不少媒体评估,此次人员调整,并没有带来生产效率的提高,也没有促进创新,他还是一条路走到黑。

到最后,连最高层不能避免。

金酒集团常婷婷调到健康集团(原程氏集团)任董事长,

于凤眠调到时代娱乐公司任职,管理着一大群娘子军。

而于正明去了智慧城市公司,接替王刚在全国各地攻城掠地(业务大爆发、公司大发展、人员大调整)。

王刚则去了最初跟老板起家的老地方,金酒集团。

……

不知道几人心里如何想的,但没有一个表现出拒绝反对的态度,

甚至安抚了下面的人,主动配合起来。

……

如此一来,创业至今形成的初步派系被彻底打乱。

虽然牺牲了一定的效率,但在“智能管理系统”的辅助下,没有出现太大的问题。

而这一切,又被当做陈晓管理能力的体现。

运筹帷幄,决胜千里!